Страница телеграм канала Recruiting Tools & Hacks
Recruiting Tools & Hacks
3032 подписчиков
Канал для рекрутеров с обзором инструментов и хаков, полезных при поиске. Актуальные советы и практика. Канал ведет команда ИТ-рекрутингового агентства GMS. По всем вопросам: @parunsonvo Happy Sourcing!
Входит в категории: Технологии
25.10.2019 18:10
Результаты опроса: Нестандартные источники найма
Топ-3 нестандартных источников найма по вашему мнению (не стали включать ответы вроде Linkedin или Tinder:)):
Хакатоны;
Геотаргетинг по месторасположению компании-конкурента;
Рекрутмент-трипы.
Ниже примерные цифры по тому, что стоит ожидать от проведения чемпионата для разработчиков на основе нашего конкурса с BoltHiringEvent: за 2.5 недели к нам присоединились 3500 программистов со всего мира. Наши основные промо-активности были сосредоточены в России, но, к удивлению, к мероприятию проявили интерес девелоперы и из других стран: Казахстан, Беларусь, Украина, Германия, Амстердам, Англия, Япония, Индия.
Кстати, приятно удивило коммьюнити в Казахстане - оно очень активное. Ни в одном Telegram-чате в России так активно не обсуждали задачи и решения как там (возьмите на заметку).
За главный приз в финале боролись 270 человек. Победителями (что ожидаемо) стали люди с сильным олимпиадным бэкграундом и высоким рейтингом на Codeforces.
Над чем стоит вдвойне подумать на старте: целевая аудитория, сложность заданий, время между этапами, их продолжительность. Наш вывод - делать такие мероприятия точно стоит. Фактически, за 2.5 недели мы в 5 раз усилили объем и скорость найма.
Приходите к нам за более подробными инсайтами, если будете делать свой контест. И следите за новостями.
05.09.2019 17:09
Всем привет!
Давно не виделись! Хотим рассказать, чем мы занимались последние месяцы.
Мы запустили Bolt Hiring Event - чемпионат для разработчиков с призовым фондом 350 000 руб и возможностью релокации в Европу.
Почитать подробнее можно тут: https://habr.com/ru/post/465943/
По результатам мы поделимся с вами, как отработал этот нетипичный источник найма - с выводами и инсайтами. Кстати, мы будем очень признательны за вашу поддержку, просто поделитесь этой ссылкой в facebook: http://bit.ly/2k1icgJ
И главное: нам очень интересно обменяться опытом с вами.
Какие нестандартные источники найма разработчиков вы использовали? А с каким успехом? Какие ошибки вам обошлись дороже всего?
Пройдите простой опрос, расскажите о своем опыте, а мы потом поделимся результатами: https://gmsservices.typeform.com/to/hiAHS2
21.03.2019 17:03
Prophet
Бесплатный плагин для Google Chrome, который помогает найти контакты по профилю в социальной сети. Что жаль, не работает в Linkedin.
Механизм поиска email адресов основывается не на переборе вариантов, а на анализе данных и верификации. Достаточно зайти на страницу человека в Facebook, GitHub, Google+, Twitter, Foursquare, AngelList, Stack Overflow, и плагин попытается предсказать почту человека и найти телефон.
Соответствие не всегда верное, поэтому дополнительная проверка адреса через Rapportive не повредит.
Скачать можно тут http://bit.ly/2vGkIMF, полный список социальных сетей, поддерживаемых плагином, можно посмотреть здесь http://bit.ly/2vG2afj.
05.03.2019 16:03
#ленивыйвторник
Сегодня мы обратили внимание на VK.com и подумали, что было бы неплохо посмотреть там Android разработчиков. Искали внутри сайта по должности в Москве:
http://bit.ly/2TqGoJj
Happy Sourcing!
21.02.2019 16:02
People Search
Сегодня поговорим о расширении, которое, возможно, знакомо пользователям АТС Workable: People Search.
Принцип работы схож с расширением от Amazing Hiring: оно тоже пытается найти все возможные соцсети и аккаунты кандидата на профессиональных ресурсах, его контакты и делает краткую выжимку об опыте работы. Однако, чтобы расширение нашло вам кого-то, придется забить в поиск имя кандидата, его почту или URL на один из профилей (например, LinkedIn) самостоятельно.
Попробовать: https://bit.ly/2fu0AXt
05.02.2019 17:02
#ленивыйвторник снова с вами.
Сегодня наш X-Ray хочет пройтись по .net разработчикам России, которые зарегистрированы на Моем круге, но столкнулся с неизбежностью: google не берет в запрос больше 32 слов.
В связи с этим, ссылки сегодня не будет. Дадим вам готовый запрос, а ctrl-c + ctrl-v нужной части вы сделаете сами, мы в вас верим!
site:moikrug.ru -site:https://moikrug.ru/vacancies/ (developer OR разработчик OR программист OR swe OR programmer OR dev OR "software engineer" OR "инженер-программист" OR "applocations engineer" OR "applications developer») (russia OR Россия) (Mono OR «.NET core» OR WPF OR NHibernate OR NUnit OR «ASP.NET» OR LINQ OR XNA OR Razor OR «ADO.NET» OR «json.net» OR SignalR OR WCF OR Ninject OR Autofac OR C# OR F# OR iText OR WUP OR «Entity Framework» OR «VB.NET» OR NuGet OR Xaml)
Happy Sourcing!
01.02.2019 13:02
X-Ray Toolkit
В продолжении рубрики #ленивыйвторник, сегодня поделимся с вами подборкой тулов для автоматизации составления x-ray запросов:
telegra.ph/X-Ray-Toolkit-02-01
Happy Sourcing!
29.01.2019 14:01
Наша новая регулярная рубрика - #ленивыйвторник
Все мы знаем это чувство, когда хочется, чтобы добрый Волшебник на голубом вертолете прилетел и сделал всё за нас, а напоследок дал эскимо. Потому что у нас что? Правильно, лапки.
Пока на горизонте доброго Волшебника не видно, мы, пожалуй, будем раз в неделю делиться с вами готовым x-ray запросом. Вам остается только перейти по ссылке и начать обрабатывать выдачу.
Сегодня ищем всех разработчиков из России на сайте about.me:
http://bit.ly/2HDijdr
Happy Sourcing!
23.01.2019 17:01
Ура, стажировка в IT-рекрутменте в GMS! А зачем она тебе?
Пока ты думаешь над ответом, мы расскажем, почему мы её предлагаем:
- потому что объем международных проектов от топовых клиентов постоянно растет, и для сохранения уровня сервиса мы усиливаем команду;
- потому что нет времени ждать у моря погоды, но есть ресурс учить и учиться на реальных кейсах с вполне осязаемым результатом;
- потому что мы любим решать головоломки, общаться с интереснейшими людьми, быть в курсе самых актуальных технологий и получать за это достойную оплату - мы хотим поделиться этим хаком с другими;
- потому что наша звездная команда на 1/3 состоит из ex-стажеров, а топ-биллером в прошлом году стал стажер 2017 - нужно срочно побить рекорд!
Чтобы наше желание сбылось, у тебя в арсенале должно быть:
- Английский язык — не ниже Intermediate;
- Желание развиваться в подборе персонала;
- Возможность работать не менее 30 часов в неделю по гибкому графику.
С нас все плюшки, о которых ты уже устал читать во всех вакансиях, но вишенка на торте - работа в удовольствие и свобода развиваться так, как ты сам этого хочешь.
Так зачем тебе стажировка?
Пиши в форме на сайте: https://gmsservices.ru/vacancy/376
Или в личку Маше Климовой: @maria_klimova.
20.01.2019 11:01
YouCanBookMe
Кошмар рекрутера №78 – длинные цепочки писем с согласованиями встреч, где что-то все время норовит измениться. Ранее мы уже рассказывали вам о Calendly, новая наша находка из этого семейства – YouCanBookMe (или коротко и любя – YCBM).
Механизм действия очень похож: сервис создает кастомизируемую страничку, где ваши свободные слоты для встречи сможет увидеть и забронировать клиент или кандидат. YCBM дружит с Google Calendar и Gmail, поэтому уведомления появляются сразу и во входящих, и в календаре.
Оценить, по душе ли вам сервис, можно за 2 недели пробного периода, затем ежемесячная подписка обойдется в $10.
https://youcanbook.me/
#work_productivity_tools
15.01.2019 12:01
Делимся с вами действенным методом, который поможет найти на Facebook сотрудников определенной компании, которые поставили лайк какой-либо странице. В качестве примера попробуем найти людей, работающих в Яндекса, которым нравится Хабрахабр.
1. Отправная точка – страница Яндекса. Нажав правую кнопку мыши, выбираем «Просмотр кода страницы»;
2. В открывшемся окне при помощи поиска (Ctrl+F) находим ID страницы (pageid) и копируем;
3. Проделываем то же самое со страницей Хабрахабра;
4. В ссылку ниже подставляем найденные id, где pageid1 – номер страницы компании, pageid2 – номер страницы с отметкой лайк.
https://www.facebook.com/search/str/pageid1/employees/present/str/pageid2/likers/intersect
В результате получаем следующую ссылку. Посмотрите, как это работает, тут.
Happy Sourcing!
25.12.2018 11:12
Recipe Creator
Помните Data Miner, о котором мы уже рассказывали? Экскурс в прошлое: это расширение, которое автоматически собирает нужную информацию с веб-страницы в таблицу, основываясь на созданном вами запросе. Такие запросы сконструировать довольно непросто: это требует времени, но результат – например, намайненные списки участников митапа – того стоит.
Сегодняшнее расширение, Recipe Creator, - органичное дополнение, потому что создает за вас «маршруты», по которым пойдет DataMiner. Оно полностью бесплатно, Data Miner же обработает 500 страниц, затем будет стоить от $19/месяц.
Ссылка на расширение: http://bit.ly/2P9xbCL
#search_productivity_tools
18.12.2018 12:12
Whois
Сайт Whois поможет добыть еще немного информации, если у вас уже есть персональный сайт кандидата. Сервис покажет данные того, кто регистрировал домен, включая имя, email, телефон и даже адрес, а также проверит, когда в последний раз на сайте вносились изменения, если он кажется заброшенным.
Важно: в некоторых случаях владельцы за дополнительную плату скрывают свои персональные данные, поэтому способ не универсален, но работает.
17.12.2018 11:12
Наши друзья из Setka приглашают вас на бизнес-завтрак «HR бренд-медиа в 2019 году».
Когда и где: в среду 19 декабря собираемся в раклет-баре Borough c 9:30.
Формат: пять экспертов в формате TED talks расскажут, как контент помогает создавать для компании репутацию отличного работодателя. Завтрак продлится с 10:00 до 12:00.
Спикеры:
— Александр Федорчук, основатель «Дорогой редакции»
«Счастье не за горами: как в 2019 году медиа будут решать задачи внутренних коммуникаций и HR»;
— Кира Кузьменко, основатель компании New HR
«Как HR-бренд влияет на найм»;
— Роман Худоногов, сооснователь Setka
«Дизайн бренд-медиа для HR-коммуникаций»;
— Юлия Михеева, Head of HR innovations, и Ольга Стоппе, PR-менеджер, группа агентств ADV
«АДВ Журнал: миллениалы, челленджи и мотивация».
Советы по созданию HR-бренда, отличная еда и немного игристого!
Регистрация: https://clck.ru/Etjfg
11.12.2018 11:12
MailTester
Хлеб с маслом всех участников SourceCon, которые окольными путями находят корпоративные email. Главное в этом деле – понять закономерность, по которой составляется рабочий адрес электронной почты. Чаще всего доменное имя – название компании в различных вариациях, а вот чтобы понять, что следует до него, нужно покрутить варианты. Например, попробовать поиск по комбинации с символом * (например, *@corp.mail.ru ) или составить запрос по тому же принципу сразу для всех целевых компаний.
Проверить, сработала ли ваша гипотеза, как раз поможет бесплатный MailTester. Он проверяет синтаксис, доменное имя и работу протокола передачи почты.
Happy Sourcing!
#work_productivity_tools